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1 . Academic Journal
安全基地型领导与员工创新行为 / Secure-base Leadership and Employee Innovative Behavior
저자
by
崔智淞
;
王弘钰
;
李孟燃
;
Cui Zhisong
;
Wang Hongyu
, et al.
소스
外国经济与管理 / Foreign Economies & Management
. 43(1):108-120
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RefWorks
7 . Academic Journal
违命创新行为的影响因素及模式——基于科技型企业新生代员工的实证研究 / Influencing Factors and Modes of Creative Deviance:Empirical Study Based on New Generation Employees of S&T Enterprises
저자
by
崔智淞
;
王弘钰
;
刘伯龙
;
Cui Zhisong
;
Wang Hongyu
, et al.
소스
科技管理研究 / Science and Technology Management Research
. 41(2):154-160
Full Text (CAJ - 경제/경영)
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RefWorks
7 . Academic Journal
建设性越轨行为对个体创新绩效的影响 ——组织内部社会资本的调节作用 / Impact of Constructive Deviance on Individual Creative Performance—Moderating Effect of Internal Social Capital
저자
by
崔智淞
;
王弘钰
;
赵迪
;
CUI Zhi-song
;
WANG Hong-yu
, et al.
소스
研究与发展管理 / R & D Management
. 32(2):63-71
Full Text (CAJ - 경제/경영)
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RefWorks
7 . Academic Journal
"好士兵"还是"坏苹果"?员工建设性越轨行为对团队绩效的非线性影响机制 / "Good Soldier"or"Bad Apple"? The Inverted U-shaped Relationship between Constructive Deviance and Team Performance
저자
by
崔智淞
;
王弘钰
;
赵迪
;
CUI Zhisong
;
WANG Hongyu
, et al.
소스
商业经济与管理 / Journal of Business Economics
. (12):28-37
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RefWorks
7 . Academic Journal
信任之下,何以"叛道"?——团队信任氛围对员工建设性越轨行为的影响 / How Does Trust Affect Constructive Deviance? ——Influence of Team Trust Climate on Employees' Constructive Deviance
저자
by
崔智淞
;
王弘钰
;
于佳利
;
CUI Zhisong
;
WANG Hongyu
, et al.
소스
财经论丛(浙江财经学院学报) / Collected Essays on Finance and Economics
. (11):83-92
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RefWorks
7 . Academic Journal
上下级关系对员工建设性越轨行为的激活机制研究:一个被中介的调节模型 / Research on the Activation Mechanism of Employee Constructive Deviance by Supervisor-subordinate Guanxi:A Mediated Moderation Model
저자
by
崔智淞
;
王弘钰
;
CUI Zhi-song
;
WANG Hong-yu
.
소스
预测 / Forecasting
. 38(1):8-14
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RefWorks
6 . Academic Journal
忠诚还是叛逆?中国组织情境下的员工越轨创新行为 / Loyal or rebel? Employee bootleg innovation in Chinese context
저자
by
王弘钰
;
崔智淞
;
邹纯龙
;
于佳利
;
赵迪
, et al.
소스
心理科学进展 / Advances in Psychological Science
. 27(6):975-989
Full Text (CAJ - 문/사/철)
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RefWorks
7 . Academic Journal
化平淡为风趣:幽默型领导的概念、测量及作用机制 / Working Cheerfully: The Concept, Measurement and Function of Leader Humor
저자
by
崔智淞
;
王弘钰
;
赵迪
;
Cui Zhisong
;
Wang Hongyu
, et al.
소스
中国人力资源开发 / Human Resource Development of China
. 35(12):55-67
Full Text (CAJ - 경제/경영)
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RefWorks
7 . Academic Journal
建设性越轨行为形成机制及其对创新绩效的影响 / #
저자
by
王弘钰
;
崔智淞
;
孙艳伟
.
소스
商业研究 / Commercial Research
. (5):113-117
Full Text (CAJ - 경제/경영)
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RefWorks
5 . Academic Journal
差序式领导对员工越轨创新行为的影响:一个有调节的中介模型 / The Influence of Differential Leadership to Bootleg Innovation:a Moderated Mediation Model
저자
by
王弘钰
;
邹纯龙
;
崔智淞
;
Wang Hongyu
;
Zou Chunlong
, et al.
소스
科技进步与对策 / Science & Technology Progress and Policy
. 35(9):131-137
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