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1 . Academic Journal
How Does Research on Sustainable Human Resource Management Contribute to Corporate Sustainability: A Document Co-Citation Analysis, 1982–2021
저자
by
Astrid Kainzbauer
;
Parisa Rungruang
;
Philip Hallinger
.
소스
Sustainability, Vol 13, Iss 21, p 11745 (2021)
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5 . Academic Journal
Science Mapping the Knowledge Base on Sustainable Human Resource Management, 1982–2019
저자
by
Astrid Kainzbauer
;
Parisa Rungruang
.
소스
Sustainability, Vol 11, Iss 14, p 3938 (2019)
Open Access (DOAJ)
Web of Science
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RefWorks
4 . Academic Journal
Identifying Contextual Factors of Employee Satisfaction of Performance Management at a Thai State Enterprise
저자
by
Molraudee Saratun
;
Parisa Rungruang
.
소스
The South East Asian Journal of Management, Vol 7, Iss 2, Pp 85-107 (2013)
Open Access (DOAJ)
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4 .
Employee perception of talent management practices and turnover intentions: a multiple mediator model
저자
by
Boontip Boonbumroongsuk
;
Parisa Rungruang
.
소스
Employee Relations: The International Journal
. 44:461-476
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4 .
How ethnic dissimilarity influences perceived organizational support and organizational citizenship behaviors?
저자
by
Luen Peng Tan
;
Yuen Onn Choong
;
Ching Seng Yap
;
Kum Lung Choe
;
Parisa Rungruang
, et al.
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Journal of Economic and Administrative Sciences
.
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7 .
Turnover intent of new workers: social exchange perspectives
저자
by
Parisa Rungruang
;
Felicito Angeles Jabutay
.
소스
Asia-Pacific Journal of Business Administration
. 13:60-79
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RefWorks
4 .
Ethical leadership, perceived organizational support and citizenship behaviors
저자
by
Zhen Li
;
Kum-Lung Choe
;
Yuen-Onn Choong
;
Luen Peng Tan
;
Ching Seng Yap
, et al.
소스
Leadership & Organization Development Journal
. 40:877-897
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RefWorks
7 . Conference
Intra-individual Psychological Experience and Dyadic Interaction during Task Conflict Episode.
저자
by
Mengting Su
;
Parisa Rungruang
;
Xiao Chen
.
소스
Academy of Management Annual Meeting Proceedings; 2023, Vol. 2023 Issue 1, p1764-1764, 1p
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RefWorks
5 .
Longitudinal study of antecedents of work engagement in Thailand
저자
by
Parisa Rungruang
;
Manjiri Kunte
.
소스
Evidence-based HRM: a Global Forum for Empirical Scholarship
. 7:143-160
Scopus
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RefWorks
4 .
Siam Cement Group as a sustainable enterprise
저자
by
Parisa Rungruang
;
Vichita Vathanophas Ractham
.
소스
Sufficiency Thinking ISBN: 9781003117605
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